伊恩Deninson

Amey任命新的集团人力资源和通讯总监

Amey是英国领先的公共和监管服务提供商之一,已任命Ian Deninson为集团人力资源和通信总监。

作为执行团队的一员,Ian将领导和执行集团的人力资源战略,并在推动公司雄心勃勃的增长目标、保持高水平的员工敬业度和制定公司的人才管理战略方面发挥重要作用。

Ian曾在嘉士伯集团、切萨皮克公司和b多乐士(ICI涂料)等多家知名公司担任英国和国际高级人力资源总监职务,并带来了丰富的经验,包括组织设计、沟通、文化变革、领导力发展和人才管理经验。

在加入Amey之前,他是April Strategy LLP的合伙人,该公司与公共和私营部门的组织合作,定义和嵌入他们的价值观,创建以客户为中心的商业战略,并确保员工参与组织的方向和目标。

Amey首席执行官梅尔·尤厄尔说:“伊恩在一个激动人心的时刻加入公司,因为我们将继续追求我们的增长愿望——进入新市场,增加我们在英国和国际上的影响力。”Ian在组织设计、人才管理和员工敬业度方面有着良好的记录,他的能力和经验将帮助我们实现公司的目标。我们很高兴地欢迎他加入球队。”

伊恩说:“我很高兴能加入一家如此重视员工的公司,并因其在开发整个行业的技能和人才方面所做的工作而被公认为人力投资者冠军。”我期待着与团队合作,实现Amey强劲的增长议程,并确保我们的员工具备合适的技能、信心、支持和工具,以满足客户的需求。”


给编辑的说明:

Ian拥有近30年的人力资源经验

他之前的角色包括:

April Strategy LLP合伙人

人力资源副总裁(西欧)-嘉士伯集团(3年)

人力资源总监-嘉士伯英国有限公司(5年)

集团人力资源总监-切萨皮克公司(5年)

人力资源主管(多乐士英国)- ICI涂料(5年)

Amey是英国领先的公共和监管服务提供商,拥有21,000多名员工。

Amey拥有超过320份合同,提供无与伦比的服务范围,包括公用事业、高速公路、废物管理、铁路、司法解决方案、社会住房和设施管理。我们的服务以我们领先的咨询和资产管理能力为基础,这使我们能够为一系列客户提供独立或综合的服务解决方案。

阿美属于法罗里奥。他们是世界领先的基础设施管理和投资公司之一。Ferrovial拥有约65,000名员工,在超过25个国家开展业务。Ferrovial的业务主要集中在四个业务领域:建筑、机场、收费公路和服务。艾米是服务部门的一部分。

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