Amey在铁路伙伴关系奖时命名多样性和纳入赢家

2018年6月21日

Amey的铁路业务最近在伯明翰举行的铁路伙伴关系奖上获得了多样性和包容性奖，正在庆祝。该公司在“人物投资者”类别中排名第二。

该奖项反映了AMEY所采取的方法，以便将其纳入其所做的一切，与定制培训计划和支持网络，以满足其员工的各种需求，以及社区参与计划，例如其Stem大使网络在历史上，在历史上遭到遗产地代表的群体内的下一代工程师。

咨询和轨道董事总经理尼古拉·塞尔说：“我很自豪地看到我们的辛勤工作，为我们的行业开拓机会，以获得更多样化的劳动力得到这种认可。

“我们作为企业所采取的步骤将确保多样性和包容性始终是我们如何开展业务的关键部分，而不是仅仅是一个螺栓上的活动。我们将继续努力制定业界和我们自己的DNA的包含部分。“

该奖项遵循在铁路奖的首届妇女的同类胜利，艾米再次被认可为其与多样性和纳入奖项的工作。

Amey也是业内第一家因其对平等、多样性和包容的持续承诺而被授予多样性领袖地位的公司，也是业内唯一一家同时拥有“人民黄金投资者”和“冠军投资者”称号的公司。

Amey和Network Rail之间的S＆C North Alliance伙伴关系也是在夜间的亚军，以获得最佳合作，为其工作改变英国追踪工程的方法。该联盟定期设定了新的交付标准和实现了英国第一，例如以125mph的全部运行速度递回高速路线。

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