艾米咨询公司和FormScore宣布合作，以改善幸福感和心理健康

2021年8月11日

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领先的工程咨询公司Amey公司咨询已经正式发布了一款工作场所健康应用，与FormScore．在300名员工参与的一项成功的大规模试点中，产生了近1300个关于心理健康的应用内对话，并在试点期间增加了22%的社交联系，FormScore将在Amey Consulting的英国业务中推广。

在2020年3月，因Covid-19疫情，1800名员工过渡到远程和灵活工作，该方法是Amey Consulting致力于寻找支持员工福祉的新方法的一部分。咨询业务也在其A66合同中引入了这种创新方法;与英格兰高速公路、设计合作伙伴奥雅纳(Arup)和供应链合作伙伴合作，自7月以来，约有600人注册了这款应用。

FormScore是一种简单而创新的方法，可以通过10分制来跟踪每天的心理健康状况。员工使用该应用程序跟踪自己的情绪，并与朋友、家人和同事联系，公开自己的感受。该应用程序还为人事经理提供了他们团队的汇总匿名数据，让他们在团队状态不佳时可以采取行动。

在谈到与FormScore的合作时，Amey咨询公司HSEQ总监罗布·多伊尔表示:“2020年3月，我们动员1800人在家工作。一夜之间，同事情绪低落的身体暗示消失了。FormScore帮助我们在远程和灵活工作的新世界中维持建立在对等参与基础上的幸福文化。在我们的试点项目中，同事之间有近1300条应用程序信息。如果没有FormScore，我相信这些对话不会发生。对我来说，这显示了我们与FormScore合作的积极影响。”

FormScore创始人Rob Stephenson表示:“我非常期待这次合作。艾米咨询公司正努力确保员工的心理健康是他们生活的核心部分。在成功的试点之后，我迫不及待地想看到FormScore将带来的真正变化，以帮助组织蓬勃发展。我也非常感谢Amey Consulting团队成为我们的第一个企业客户。”

FormScore是一个改变游戏规则的平台，帮助企业员工主动管理自己的心理健康，并获得对团队和组织健康的实时分析。Amey Consulting是为数不多的测试该应用程序的公司之一，其他公司包括TUI Musement、Worthing Homes、Sewell Group、Austin Fraser等。

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